Πίνακας περιεχομένων:
Στην Καλιφόρνια, οι εργαζόμενοι είναι επιλέξιμοι για κρατική ασφάλιση αναπηρίας ή SDI, εάν δεν είναι σε θέση να εργαστούν λόγω αναπηρίας που δεν σχετίζεται με την εργασία. Αυτές οι προσωρινές παροχές είναι επίσης διαθέσιμες σε εργαζόμενους που λαμβάνουν χρόνο για να φροντίσουν έναν άρρωστο συγγενή ή ένα νέο παιδί. Αυτό οφείλεται στο γεγονός ότι τα οφέλη από το Paid Family Leave (PFL) είναι επίσης μέρος του προγράμματος SDI. Οι παροχές SDI συνήθως δεν υπόκεινται σε ομοσπονδιακούς φόρους εκτός εάν η υπηρεσία εσωτερικών εσόδων θεωρεί τις πληρωμές αποζημίωση ανεργίας ή οι πληρωμές ήταν παροχές PFL.
Μόνο ορισμένες παροχές SDI που υπόκεινται σε φόρο
Οι παροχές SDI θεωρούνται αποζημίωση ανεργίας εάν η αναπηρία ενός εργαζομένου ήταν ο μόνος λόγος που αποκλείστηκε από την ασφάλιση ανεργίας. Για παράδειγμα, εάν ένας εργαζόμενος λαμβάνει ήδη ανεργία και στη συνέχεια αποκλείεται, η Καλιφόρνια θα του καταβάλει παροχές SDI αντί για ασφάλιση ανεργίας. Ως αποτέλεσμα, οι πληρωμές SDI φορολογούνται επειδή το IRS θεωρεί τις πληρωμές υποκατάστατο της ανεργίας. Σε αυτές τις περιπτώσεις, η Καλιφόρνια εκδίδει στον εργαζόμενο ένα έντυπο 1099-G που αναφέρει το συνολικό ποσό των φορολογητέων παροχών και διαβιβάζει επίσης ένα αντίγραφο στο IRS. Οι εργαζόμενοι που λαμβάνουν παροχές επί πληρωμή για οικογενειακή άδεια βάσει του προγράμματος SDI λαμβάνουν επίσης έντυπο 1099-G επειδή αυτές οι πληρωμές υπόκεινται σε ομοσπονδιακό φόρο.