Πίνακας περιεχομένων:
Οι εργοδότες συχνά καθορίζουν βασικούς μισθούς χαμηλότερους από το πρότυπο για τη βιομηχανία τους, ελπίζοντας ότι θα μειώσουν το κόστος των επιχειρήσεων. Οι εργαζόμενοι συχνά δεν διαπραγματεύονται υψηλότερους μισθούς - είναι πρόθυμοι να εγκαταστήσουν χαμηλότερο μισθό σε αντάλλαγμα για την ευκαιρία να χτίσουν το βιογραφικό τους σημείωμα. Για να πάρετε έναν μισθό που είναι πιο κοντά στο βιομηχανικό πρότυπο, θα πρέπει να γράψετε μια επιστολή διαπραγμάτευσης μισθών στον εργοδότη σας. Αυτές οι επιστολές λειτουργούν καλύτερα κατά τη διάρκεια της διαδικασίας πρόσληψης, αλλά θα τους βρείτε επίσης χρήσιμες εάν νομίζετε ότι αξίζετε αύξηση ή πρόσθετα οφέλη αργότερα.
Βήμα
Ενημερώστε τον εργοδότη σας ότι είστε ενθουσιασμένοι για να είστε σε θέση να εργαστείτε για την εταιρεία. Ευχαριστήστε τον εργοδότη για τους μήνες ή τα έτη απασχόλησης που είχατε αν εργάζεστε για λίγο από τον εργοδότη.
Βήμα
Υπενθυμίστε στον εργοδότη την αρχική προσφορά μισθών τους. Συμπεριλάβετε το όνομα του προσώπου που έκανε την προσφορά εάν έγινε από έναν εκπρόσωπο διαφορετικό από τον προϊστάμενό σας. Προσδιορίστε επίσης την ημερομηνία της προσφοράς και τη μέθοδο με την οποία παραδόθηκε.
Βήμα
Γράψτε μια πρόταση που δείχνει τι μισθός νομίζετε ότι είναι πιο δίκαιος δεδομένης της βιομηχανίας και των δεξιοτήτων και της εμπειρίας σας. Ακολουθήστε αυτό με παραδείγματα μισθών για παρόμοιες θέσεις σε άλλες εταιρείες για να δικαιολογήσετε το αίτημά σας. Δεν αρκεί μόνο να παρουσιάσετε έναν αριθμό - πρέπει να αποδείξετε ότι γνωρίζετε ότι η δουλειά σας αξίζει.
Βήμα
Αντιμετώπιση άλλων σημείων διαπραγμάτευσης όπως πληρωμένες διακοπές και μπόνους, αν είναι απαραίτητο. Το κύριο σημείο της επιστολής διαπραγμάτευσης μισθών είναι να καθορίσετε τους γενικούς μισθούς σας, αλλά φαίνεται πιο επαγγελματικό και οργανωμένο για να αντιμετωπίσει όλες τις ανησυχίες σας ταυτόχρονα. Διευκολύνει επίσης την υπηρεσία Ανθρώπινου Δυναμικού να έχει ένα ενιαίο έγγραφο που να ασχολείται με τις οικονομικές σας αποζημιώσεις και τα οφέλη.
Βήμα
Ενημερώστε τον εργοδότη σας για τις ανταγωνιστικές προσφορές που ενδεχομένως έχετε λάβει και οι οποίες βρίσκονται εντός του εύρους του επιθυμητού μισθού σας. Αυτό δείχνει ότι είστε σοβαροί για να πάρετε την αμοιβή που σας αξίζει. Οι εργοδότες συχνά δρουν θετικά σε αυτήν την τεχνική επειδή καταλαβαίνουν ότι είναι πιο ακριβό να σας χάσουν σε έναν ανταγωνιστή παρά να σας δώσουν καλύτερη αποζημίωση.
Βήμα
Ζητήστε από τον εργοδότη σας να οργανώσει μια συνάντηση στην οποία μπορείτε να συζητήσετε περαιτέρω τη διαπραγμάτευση.
Βήμα
Ενημερώστε τον εργοδότη ανυπομονούμε να φτάσουμε σε μια συμφωνία μισθών που να είναι κατάλληλη τόσο για εσάς όσο και για την εταιρεία. Δηλώστε ότι είστε ενθουσιασμένοι για να εργαστείτε με το νέο πακέτο μισθών και δώστε οδηγίες στον εργοδότη σχετικά με τον τρόπο επικοινωνίας με ερωτήσεις ή ανησυχίες.