Πίνακας περιεχομένων:

Anonim

Σε γενικές γραμμές, οι προσόδους παρέχουν έναν τρόπο εξοικονόμησης για συνταξιοδότηση. Οι επενδυτές που αναζητούν ένα ασφαλές μέσο για να εξασφαλίσουν μια σταθερή ροή εισοδήματος στη συνταξιοδότηση συχνά αγοράζουν προσόδους. Μια ομοσπονδιακή πρόσοδος είναι ένα παρόμοιο προϊόν - αλλά δεν είναι διαθέσιμο στο ευρύ κοινό.

Ορισμός προσόδου

Ο όρος "πρόσοδος" αναφέρεται σε ένα μακροπρόθεσμο χρηματοπιστωτικό μέσο που έχει σχεδιαστεί για αποταμιεύσεις συνταξιοδότησης. Πολλές προσόδους έχουν φορολογικά πλεονεκτήματα. Οι συνεισφορές είναι συχνά αφορολόγητες.

Οι άνθρωποι επενδύουν σε έσοδα κυρίως για την εξοικονόμηση για συνταξιοδότηση. Οι επενδυτές μπορούν να αγοράσουν προσόδους από χρηματοπιστωτικό ίδρυμα, συνήθως ασφαλιστική εταιρεία. Η πρόσοδος επιτρέπει στον επενδυτή να συνεισφέρει χρήματα και στη συνέχεια να λαμβάνει αργότερα ένα ρεύμα πληρωμών. Οι πληρωμές προσόδου μπορούν να καθοριστούν ή να μεταβληθούν ανάλογα με την προτίμηση του επενδυτή.

Ομοσπονδιακές προσόδους

Μια ομοσπονδιακή πρόσοδος αποτελεί μέρος ενός συνταξιοδοτικού σχεδίου που χρηματοδοτείται από εργοδότες. Οι δομές διαφέρουν ελαφρώς για τους εργαζομένους στο CSRS (Σύστημα συνταξιοδότησης δημοσίων υπαλλήλων) ή στο FERS (Ομοσπονδιακό σύστημα συνταξιοδότησης υπαλλήλων). Και στις δύο περιπτώσεις, οι ομοσπονδιακοί υπάλληλοι συμβάλλουν στην πρόσοδό τους ενώ απασχολούνται από την κυβέρνηση, και τα χρήματα αντιστοιχίζονται συνήθως από τον οργανισμό.Τα χρήματα συσσωρεύονται με την πάροδο του χρόνου και στη συνέχεια επιστρέφονται στον εργαζόμενο μετά τη συνταξιοδότησή του κάθε μήνα για το υπόλοιπο της ζωής του.

Πώς λειτουργεί μια ομοσπονδιακή προσφορά

Όταν ένας υπάλληλος αποσύρεται από την ομοσπονδιακή κυβέρνηση, αρχίζει να λαμβάνει πληρωμές προσόδου. Αυτό είναι πολύ παρόμοιο με τη λήψη πληρωμών από ένα συνταξιοδοτικό πρόγραμμα. Ο εργαζόμενος λαμβάνει σταθερές πληρωμές που υπολογίζονται με βάση τα έτη υπηρεσίας και τον μέσο μισθό. Οι ομοσπονδιακές προσόδους δεν είναι διαθέσιμες στο ευρύ κοινό ως επενδυτικά οχήματα.

CSRS

Οι ομοσπονδιακοί υπάλληλοι που απασχολήθηκαν για πρώτη φορά πριν από το 1987 υπάγονται συνήθως στο ΣΕΑΥ. Οι υπάλληλοι της CSRS έχουν πρόγραμμα καθορισμένων παροχών. Συνεισφέρουν 7 τοις εκατό στο 8 τοις εκατό του εισοδήματος στην προσόδου τους, και η υπηρεσία που απασχολεί αντιστοιχεί αυτή τη συνεισφορά. Οι εργαζόμενοι μπορούν επίσης να κάνουν εθελοντικές συνεισφορές έως και 10% της βασικής αμοιβής. Το CSRS είναι ένα πολύ ασφαλές σύστημα, με μια προβλέψιμη ροή προσόδου.

FERS

Οι υπάλληλοι που προσλαμβάνονται αργότερα από το 1987 εμπίπτουν στο σύστημα FERS. Το πρόγραμμα συνταξιοδότησης FERS περιλαμβάνει ένα βασικό πρόγραμμα παροχών, το σύστημα κοινωνικής ασφάλισης και ένα αποταμιευτικό πρόγραμμα αποταμίευσης. Το FERS είναι πιο μεταβιβάσιμο εάν οι υπάλληλοι εγκαταλείψουν την ομοσπονδιακή υπηρεσία, αλλά δεν είναι τόσο ασφαλείς και προβλέψιμες όσο το σχέδιο CSRS.

Περισσότερες πληροφορίες

Εάν είστε μελλοντικός ομοσπονδιακός υπάλληλος, ο ιστότοπος του Γραφείου Διαχείρισης Προσωπικού των ΗΠΑ (OPM) παρέχει πληροφορίες σχετικά με τα οφέλη του να είσαστε ομοσπονδιακός υπάλληλος.

Συνιστάται Η επιλογή των συντακτών