Φόροι επί του μισθού έναντι του μπόνους

Οι πληρωμές μισθών και επιδομάτων υπόκεινται σε ομοσπονδιακό φόρο εισοδήματος, φόρο κοινωνικής ασφάλισης, φόρο Medicare και ισχύοντες κρατικούς φόρους. Ο μισθός σας θεωρείται κανονική πληρωμή, ενώ το μπόνους σας θεωρείται συμπληρωματικός μισθός. Διαφορετικοί φορολογικοί κανόνες ισχύουν και για τους δύο. Για παράδειγμα, η ομοσπονδιακή παρακράτηση φόρου εισοδήματος από μπόνους βασίζεται στον τρόπο με τον οποίο πραγματοποιούνται οι πληρωμές. Ανάλογα με την κατάσταση, το μπόνους σας μπορεί να φορολογείται με υψηλότερο ποσοστό από το μισθό σας.

Ο μισθός και το μπόνους εμφανίζονται στο Πλαίσιο 1 του W2.credit σας: Le Do / iStock / Getty Images

Συνδυασμένες και Απροσδιόριστες Πληρωμές

Για να υπολογίσετε τον ομοσπονδιακό φόρο εισοδήματος στον μισθό σας, ο εργοδότης σας χρησιμοποιεί τον πίνακα παρακράτησης φόρου υπηρεσίας εσωτερικής φορολογίας που αντιστοιχεί στον φορολογητέο μισθό και την περίοδο πληρωμής, καθώς και τον αριθμό των δικαιωμάτων και την κατάσταση κατάθεσης που εμφανίζεται στο έντυπο W-4. Εάν οι μισθοί σας και τα επιδόματα μπόνους συνδυάζονται και το ποσό του καθενός δεν προσδιορίζεται, ο εργοδότης σας παρακρατεί τον ομοσπονδιακό φόρο εισοδήματος σαν να ήταν το σύνολο ενός ενιαίου μισθού

Μισθός και μπόνους εμφανίζονται ξεχωριστά

Εάν ο μισθός και το επίδομά σας ξεπεραστούν χωριστά, ο εργοδότης σας μπορεί να παρακρατήσει το ομοσπονδιακό φόρο εισοδήματος από το επίδομα στο 25%, από το 2015. Η μέθοδος αυτή επιτρέπεται μόνο εάν ο εργοδότης σας έχει παρακρατήσει ομοσπονδιακό εισόδημα από το μισθό σας κατά το τρέχον ή αμέσως προηγούμενο έτος. Το IRS έχει μια πιο σύνθετη μέθοδο για να υπολογίσει την παρακράτηση, αν δεν συνέβαινε αυτό. Σε αυτή την περίπτωση, ο εργοδότης σας πρώτα προσδιορίζει τον μισθό σας από το τρέχον ή το προηγούμενο έτος και τα στοιχεία παρακρατούν το ποσό. Στη συνέχεια προσθέτει το μισθό και το μπόνους μαζί και υπολογίζει την παρακράτηση με βάση τους ομοσπονδιακούς πίνακες παρακράτησης. Τέλος, ο εργοδότης σας αφαιρεί το ποσό του φόρου για το μισθό σας από τη συνολική παρακράτηση για το μισθό και το μπόνους σας και στη συνέχεια αφαιρεί τη διαφορά από το μπόνους σας.

Κοινωνική Ασφάλιση και Παρακράτηση από το Medicare

Από το 2015, ο φόρος κοινωνικής ασφάλισης παρακρατείται από μισθούς και μπόνους στο 6,2%, μέχρι το ετήσιο όριο μισθού των 118.500 δολαρίων. Φόρος Medicare παρακρατείται στο 1,45 τοις εκατό του συνόλου των μισθών και των επιδομάτων. Εάν οι συνολικοί μισθοί σας ξεπερνούν τα $ 200.000 σε ένα χρόνο, ένας επιπλέον φόρος Medicare 0,9% παρακρατείται από το ποσό που υπερβαίνει αυτό το όριο.

Μπόνους άνω των 1 εκατομμυρίου δολαρίων

Οι συμπληρωματικοί μισθοί εισάγονται σε άλλες μορφές εκτός από το επίδομα, συμπεριλαμβανομένων των αμοιβών αποχώρησης, της υπερωριακής αμοιβής, των προμηθειών, των επιστροφών και της σωρευμένης αμοιβής των ασθενών. Εάν όλοι οι συμπληρωματικοί μισθοί σας για το έτος ισούνται με περισσότερο από 1 εκατομμύριο δολάρια, ο εργοδότης σας πρέπει να παρακρατήσει τον ομοσπονδιακό φόρο εισοδήματος για το υπερβάλλον ποσό στο 39,6%.

Κρατικός φόρος

Οι κρατικοί φορολογικοί νόμοι για τους μισθούς και τους συμπληρωματικούς μισθούς ποικίλλουν. Για παράδειγμα, οι εργοδότες στο Κολοράντο εκπίπτουν τον κρατικό φόρο εισοδήματος από τα μπόνους στο 4,63%. οι πίνακες κρατικών φόρων χρησιμοποιούνται για πληρωμές μισθών. Εάν εργάζεστε σε μια χώρα που δεν έχει φόρο εισοδήματος, όπως η Αλάσκα ή η Νότια Ντακότα, κανένας κρατικός φόρος εισοδήματος δεν πρέπει να προέρχεται από το μισθό ή το μπόνους σας.

Συμβουλή μπόνους

Οι φόροι μπόνους μπορούν να πάρουν ένα μεγάλο κομμάτι από τους μισθούς σας. Μερικοί εργοδότες προσπαθούν να βοηθήσουν τους υπαλλήλους, ελαχιστοποιώντας την παρακράτηση. Για παράδειγμα, αν ο εργοδότης σας προσφέρει το μπόνους με τη μορφή αύξησης, η αποδοχή της αύξησης μπορεί να έχει ως αποτέλεσμα χαμηλότερους φόρους. Μερικοί εργοδότες απορροφούν το συνολικό φορολογικό κόστος, έτσι ώστε οι εργαζόμενοι να μπορούν να λάβουν το πλήρες ποσό μπόνους.